КРАТКОЕ СОДЕРЖАНИЕ СЕМИНАРА:

• 1 блок


Согласительная комиссия как постоянно действующий орган в организации; Согласительная комиссия: создание комиссии, порядок ее работы, количественный состав членов согласительной комиссии, срок полномочий членов согласительной комиссии с учётом положений Нормативного постановления Верховного Суда Республики Казахстан от 6 октября 2017 года № 9 О некоторых вопросах применения судами законодательства при разрешении трудовых споров;


Изменения в Трудовом кодексе РК в части работы согласительной комиссии;


• • Понятие трудовых споров. Порядок разрешения трудовых споров.


• • Органы, разрешающие индивидуальные трудовые споры


• • Разновидность споров, имеющих право рассматривать согласительные комиссии


• • Принципы и процедурные правила работы согласительной комиссии


• • Порядок рассмотрения индивидуального трудового спора в согласительной комиссии


• • Порядок принятия решения в согласительной комиссии


• • Сроки обращения по рассмотрению индивидуальных трудовых споров


Неурегулирование индивидуального трудового спора;


Немедленное исполнение решения согласительной комиссии и решения суда о восстановлении работника на прежнем месте работы.


• • Восстановление на работе работника


• • Медиация как инструмент решения трудовых споров




• 2 блок


Основы трудового законодательства РК. Последние изменения и дополнения в ТК РК.


• • Трудовой договор. Содержание трудового договора. Условие о неконкуренции. Сроки заключения


• • Испытание при приеме на работу. Изменения Трудового кодекса РК, касающиеся испытательного срока


• • Понятие перевода на другую работу, его отличие от перемещения на другое рабочее место


• • Виды переводов. Временный перевод по состоянию здоровья. Временный перевод на другую работу беременных женщин, работников, получивших трудовое увечье на предприятии


• • Расторжение трудового договора по соглашению сторон, выплата компенсаций


• • Основания и порядок расторжения трудового договора по инициативе работодателя


• • Понятие и виды рабочего времени


• • Сокращенная продолжительность рабочего времени для отдельных категорий работников


• • Виды времени отдыха и порядок их установления


• • Дисциплинарная ответственность работников, порядок привлечения к дисциплинарной ответственности


• • Понятие и виды системы заработной платы. Стимулирующая роль заработной платы


• • Порядок и сроки выплаты заработной платы


• • Удержания из заработной платы согласно Трудового кодекса РК.


• • Понятие и виды гарантий


• • Понятие компенсационных выплат, их отличие от гарантий


• • Выплата социального пособия в связи с временной нетрудоспособностью




Рассмотрение кадровых ситуаций по спорам, возникающим по вопросам:


• • Оплаты труда


• • Выплаты компенсаций при командировках


• • Выплаты выходного пособия


• • Предоставления ежегодного отпуска, оплаты отпуска и выплаты компенсаций за неиспользованный отпуск при увольнении


• • Наложения дисциплинарных взысканий


• • Увольнения работников пенсионного возраста


• • Увольнения работников по сокращению штата


• • Увольнения работников по состоянию здоровья


• • Увольнения беременных женщин


• • Возмещения вреда, причиненного здоровью работника